Sie stehen vor beruflichen Herausforderungen, möchten sich neu orientieren oder haben Probleme sich zu motivieren? Dann kann Sie ein Coaching effektiv unterstützen.

Neue berufliche Herausforderungen:
„Ich bin Führungsnachwuchs und will mich auf meine Führungsverantwortung vorbereiten.“
„In meinem Führungsbereich gibt es Konflikte, die ich gerne konstruktiv lösen möchte.“
„Ich möchte in Stresssituationen sehr gerne aus meinem alten Lösungsschema herauskommen.“
„Ich möchte organisatorische Veränderungen effektiv und nachhaltig durchführen.“

Berufliche (Neu-) Orientierung:
„Ich möchte gerne meinen beruflichen/persönlichen Standort mit jemanden besprechen/reflektieren.“
„Ich möchte ganz objektiv von jemandem wissen, wie mein Führungsverhalten auf andere wirkt.“
„Ich habe relativ viel erreicht in der jetzigen Position. Doch wie die Dinge augenblicklich liegen, weiß ich nicht, ob dies der richtige Dampfer ist.“

Motivations-, Leistungsprobleme:
„Ich habe zur Zeit Motivationsprobleme und fühle mich nicht wohl.“.
„Meine Leistungsbilanz gibt mir Anlass zur Besorgnis.“.

Persönlichkeits-/Potenzialentwicklung:
„Ich möchte meine berufliche und private Situation noch effektiver gestalten.“.